Chuyên viên quản lý hợp đồng 1 công việc “hái ra tiền” cho sinh viên mới ra trường
Bạn là sinh viên mới ra trường, đang loay hoay tìm kiếm một công việc với mức lương hấp dẫn. Vậy thì chuyên viên quản lý hợp đồng (CVQLHD ) có thể là một lựa chọn đáng cân nhắc đấy! Nghe thì có vẻ cao siêu nhưng thực tế, công việc này không hề kén chọn bằng cấp hay kinh nghiệm. Vậy hãy cùng khám phá xem chuyên viên quản lý hợp đồng làm gì và tại sao nó được nhiều bạn trẻ săn đón đến thế nhé!
Công việc của chuyên viên quản lý hợp đồng có gì thú vị
Đúng như tên gọi, chuyên viên QLHĐ sẽ chịu trách nhiệm chính trong việc quản lý các hợp đồng của công ty.
Nhưng cụ thể những việc bạn cần làm sẽ phụ thuộc vào quy mô và lĩnh vực hoạt động của doanh nghiệp. Có thể kể đến một số nhiệm vụ chính như:
Thẩm định và rà soát các hợp đồng: Bạn sẽ kiểm tra kỹ lưỡng các điều khoản, đảm bảo nội dung hợp đồng vừa tuân theo pháp luật, vừa bảo vệ lợi ích cho công ty.
Biên soạn và (đàm phán) hợp đồng: Nếu cần thiết, bạn sẽ tham gia vào quá trình thảo luận hợp đồng với đối tác, thương lượng các điều khoản có lợi cho công ty.
Theo dõi và quản lý tiến độ thực hiện hợp đồng: Bạn sẽ cập nhật tình hình thực hiện hợp đồng, đảm bảo các bên thực hiện đúng theo thỏa thuận.
Lưu trữ và quản lý hồ sơ hợp đồng: Giữ gìn hồ sơ hợp đồng đầy đủ, khoa học để thuận tiện cho việc tra cứu sau này.
Ngoài ra, chuyên viên quản lý hợp đồng còn có thể tham gia vào các hoạt động khác như giải quyết tranh chấp hợp đồng, hỗ trợ pháp lý cho các phòng ban khác trong công ty.
Nghe qua thì có vẻ đơn giản, nhưng công việc này đòi hỏi sự tỉ mỉ, cẩn thận, và khả năng nắm bắt các vấn đề pháp lý liên quan đến hợp đồng.
Mức lương của chuyên viên quản lý hợp đồng có thực sự hấp dẫn
Một trong những lý do khiến vị trí chuyên viên quản lý hợp đồng hấp dẫn sinh viên mới ra trường chính là mức lương. Mức lương thực tế sẽ phụ thuộc vào nhiều yếu tố như:
Quy mô và lĩnh vực hoạt động của doanh nghiệp: Thông thường, các công ty lớn, tập đoàn đa quốc gia sẽ có mức lương cao hơn so với các doanh nghiệp nhỏ và vừa.
Trình độ học vấn và kinh nghiệm: Ứng viên có bằng cấp chuyên ngành luật, kinh tế, thương mại hoặc có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan sẽ có lợi thế hơn về lương.
Kỹ năng và năng lực: Những kỹ năng cần thiết cho chuyên viên QLHĐ bao gồm khả năng phân tích, giải quyết vấn đề, giao tiếp, và làm việc nhóm.
Theo khảo sát trên các trang web tìm kiếm việc làm, mức lương khởi điểm cho vị trí chuyên viên quản lý hợp đồng dao động từ 10 đến 15 triệu đồng/tháng. Đây là mức lương khá hấp dẫn đối với các bạn trẻ mới ra trường.
Bên cạnh đó, một số công ty còn cung cấp các chế độ phúc lợi hấp dẫn như thưởng(thành tích), bảo hiểm y tế, và tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn.
Sinh viên mới ra trường có phù hợp với công việc quản lý hợp đồng?
Nhiều bạn có thể băn khoăn rằng liệu kinh nghiệm “non” của sinh viên mới ra trường có phù hợp với công việc này không? Câu trả lời là hoàn toàn có thể!
Thực tế, nhiều công ty, đặc biệt là các doanh nghiệp trẻ, startup, đang rất chào đón các bạn sinh viên mới ra trường. Bởi vì:
Sinh viên mới ra trường có khả năng tiếp thu nhanh, dễ dàng học hỏi những kiến thức mới liên quan đến nghiệp vụ quản lý hợp đồng .
Các bạn trẻ thường có tư duy sáng tạo, nhiệt huyết và sẵn sàng cống hiến, đây là những yếu tố quan trọng giúp hòa nhập nhanh chóng với môi trường công sở.
Mức lương khởi điểm cho vị trí chuyên viên quản lý hợp đồng khá hấp dẫn, phù hợp với nhu cầu tài chính của sinh viên mới ra trường.
Tuy nhiên, để gia tăng cơ hội trúng tuyển, bên cạnh bằng cấp đại học, bạn nên trau dôi thêm một số kỹ năng cần thiết như:
Tham gia các khóa học về hợp đồng thương mại, luật thương mại.
Rèn luyện kỹ năng giao tiếp, đàm phán thông qua các câu lạc bộ, hoạt động ngoại khóa.
Tích lũy kinh nghiệm thực tế bằng cách tham gia các dự án tình nguyện, làm thêm việc văn phòng,..
Làm thế nào để ứng tuyển vào vị trí chuyên viên quản lý hợp đồng
Để ứng tuyển vào vị trí chuyên viên quản lý hợp đồng, bạn cần chuẩn bị một số bước sau:
Chuẩn bị CV và cover letter: CV và cover letter cần thể hiện rõ ràng trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, và kỹ năng của bạn. Hãy dành thời gian để trau chuốt CV và cover letter để tạo ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng.
Luyện tập các kỹ năng phỏng vấn: Phỏng vấn là bước quan trọng để bạn được nhận vào làm. Hãy luyện tập trả lời các câu hỏi phỏng vấn thường gặp để thể hiện sự tự tin và khả năng của bạn.
Kết luận
Công việc chuyên viên quản lý hợp đồng là một lựa chọn tiềm năng cho sinh viên mới ra trường với mức lương hấp dẫn và cơ hội phát triển nghề nghiệp rộng mở.
Tuy nhiên, để thành công trong lĩnh vực này, bạn cần trang bị cho mình những kỹ năng cần thiết và trau dồi kiến thức chuyên môn.
Hãy bắt đầu chuẩn bị ngay từ hôm nay để có thể tự tin ứng tuyển vào vị trí này nhé!
Xem Thêm Chuyên viên quản lý hợp đồng 1 công việc “hái ra tiền” cho sinh viên mới ra trường
